Koulutuspaikkakysely 2018 - vastaamaan tästä!

NLY:n viime vuoden Koulutuspaikkakyselyn tuloksista kävi ilmi, että lähes puolet erikoistuvista lääkäreistä ei tiennyt työsuhteen alussa, kuka heitä ohjaa työssään. Jopa 64%:lle ei ollut sovittuna säännöllistä ohjausaikaa. Palautteenantojärjestelmä oli suhteellisen tuntematon käsite organisaatioissa, sillä vain 13% vastanneista ilmoitti sellaisen löytyvän työpaikaltaan. Ilahduttavaa oli se, että yli 93% vastanneista koki helpoksi konsultoida kollegoita.

Tervetuloa

Helsingin yliopiston lääketieteen opiskelijat suuntasivat Jukolan viestiin jo kolmatta kertaa yhdessä. Metsä tarjoaa meditatiivista vastapainoa töille ja opinnoille, koska suunnistaminen vaatii kaiken keskittymisen, lajista innostuneet opiskelijat kehuvat.
Minkälainen vaihtoehto lääkärille on kliinisen opettajan työ? Mitä lääkäriopettajalta vaaditaan ja miten sellaiseksi pääsee? Muun muassa näihin kysymyksiin pyrimme löytämään vastauksen perehtymällä yliopistojen ohjesääntöihin, koulutustarjontaan ja Yliopistojen yleiseen työhehtosopimukseen sekä sähköpostitse tiedustelemalla että fyysisesti pistäytymällä opintotoimistoissa.
Vaikka kesälomalla pari kertaa viikossa tarkistinkin sähköpostit otsikkotasolla oli lomalla hetki, kun unohdin edes koskaan olleeni töissä. Kaikilla ei kuitenkaan ole mahdollisuutta unohtaa työelämää, sillä sairaalat ja terveyskeskukset pyörivät nuorten kollegoiden harteilla parhaat kesäkuukaudet. Monella erikoistuvalla ei edes ole kertyneitä lomia, erikoistuvan lomakertymä kun katkeaa terveyskeskuksesta sairaalaan tai sairaanhoitopiiristä toiseen siirryttäessä.
Yhä useampi lääkäri päätyy palkkatyön sijasta pitämään yksityisvastaanottoa. Vapaammat työolot saivat vuosia sitten myös Milena Johansin jättämään päätoimisen työsuhteen. Tänä syksynä hän houkuttelee nuoria kollegoita lääkäriyrittäjyyden pariin NuoriLääkäripäivien yritystyöpajassa.
Töissä ei pääasiassa kannattaisi olla vuorokautta kerrallaan. Monet kuitenkin joko haluavat tehdä tai joutuvat tekemään vuoroja, joissa analoginen kello ehtii juosta kahdesti itsensä ympäri. Työnkuvasta riippuen ne voivat olla järkeväkin ratkaisu, mutta voiko lääkärin työtä tehdä 24 tuntia putkeen? Päivystystyö on muuttunut ja muuttuu jatkuvasti yhä hektisemmäksi, ja samalla taukojen järjestelykin on muuttunut haasteellisemmaksi. Työn kuormittavuuden lisäännyttyä onkin aiheellista miettiä, voisiko näille 24 tunnin työputkille olla parempi vaihtoehto.