Nuori Lääkäri muutoksen tekijänä

Nuori Lääkäri muutoksen tekijänä

Oletko huomannut työpaikallasi ongelman, johon haluaisit tuoda ratkaisun? Aina muutosten aikaansaamiseen ei tarvita ylilääkärin natsoja. Kaksi erikoistuvaa kertoo, miten heidän ideansa ovat saaneet työpaikalla tuulta siipien alle.Soittopyynnöt vähentyivät Kolme vuotta...
Lähijohtajakoulutus – hyötyä vai haittaa?

Lähijohtajakoulutus – hyötyä vai haittaa?

Raportti lähijohtajakyselytutkimuksen tuloksista. Erikoislääkärikoulutuksen vaatimukset päivitettiin vuonna 2009. Samalla osaksi erikoislääkärikoulutuksen vaatimuksia liitettiin pakollinen lähijohtajakoulutus. NLY oli asiassa aktiivinen ja toivoi 30 opintopisteen...
Kun epävarmuus kalvaa

Kun epävarmuus kalvaa

Oma mieli saattaa asettaa meidät tiukkaan paikkaan, kun harjoitamme ammattiamme, etenkin uran alkuvaiheessa. Vaikka työ sujuisi, mieli saattaa muistuttaa meitä siitä, että ”et osaa mitään” tai ”olet aivan liian epävarma”. Tällaiset ajatukset olivat hyvin tuttuja, kun...
Miten henkilöstöä johdetaan tiedolla?

Miten henkilöstöä johdetaan tiedolla?

Lokakuisten Nuorilääkäripäivien teemana oli tiedolla johtaminen. Muodikkaalla sanaparilla tarkoitetaan ajantasaisen tiedon hyödyntämistä organisaation päätöksenteossa. Esimerkiksi Nuorten Lääkärien Yhdistyksessä seuraamme julkaistavien blogikirjoitusten...
Kymmenen ajanhallinnan vinkkiä

Kymmenen ajanhallinnan vinkkiä

Tietokirjailija Sampo Sammalisto ja tutkimuspäällikkö Jukka Vänskä jakavat vinkkejään ajanhallintaan. 1. Nuku, liiku ja syö hyvin.Kun elämän perusasiat on hoidettu, jaksat intensiivistä arkea paremmin. Pidä verensokeri riittävällä tasolla eli syö riittävän usein....